Browsed by
Day: May 7, 2020

Verzekeringstips om uw kleine bedrijf te beschermen

Verzekeringstips om uw kleine bedrijf te beschermen

Mei is Small Business Month en het is een kans voor ons allemaal om de mensen te vieren die de economie van het land echt aansturen en onze geest bepalen. Gedreven door een ondernemersgeest en de wens om een uniek idee op de markt te brengen of een specifieke vaardigheid aan te bieden, zijn er 28 miljoen kleine bedrijven in de VS, goed voor 54% van alle verkopen.

Om een bedrijf op te starten en te laten bloeien, is veel passie, een sterk businessplan, meestal een forse financiële investering en een paar dingen waar de meeste mensen niet aan denken, nodig. Zoals de rechtsbijstandverzekering.

Omdat er zoveel op het spel staat, is het verzekeren van uw investering, uzelf, werknemers en eigendommen op de juiste manier een van de belangrijkste beslissingen die elke eigenaar moet nemen. Van commerciële auto’s en eigendommen tot werknemerscomponenten, er zijn veel overwegingen. Dus waar te beginnen?

Ken de regels. Informeer bij het Ministerie van Verzekeringen van uw staat welke dekking vereist is. Zoals de Small Business Administration opmerkt: “De meeste staten eisen van bedrijven met werknemers dat ze de arbeidsongevallenverzekering, de werkloosheidsverzekering en de rechtsbijstandverzekering zakelijk kosten betalen.” U kunt de verzekeringsafdeling van uw staat hier vinden.

Stel je het onvoorstelbare voor. Voordat u kunt beslissen hoe u uw bedrijf wilt beschermen, is het belangrijk om de bedreigingen te begrijpen. Met zoveel commerciële verzekeringsopties moet u eerst uw behoeften en uw blootstellingsniveau bepalen. Brand, uitglijden en vallen, inkomensverlies, defecte producten, gewonde werknemers of klanten, uitval van apparatuur. Zeg niet: “Dat zal mij niet overkomen.” Dat zijn de beroemde laatste woorden van te veel ondernemers. Bekijk elke stap van uw bedrijf, stel u het ergste voor en bescherm u ertegen.

Arbeidspraktijken Aansprakelijkheidsverzekering. Medewerkersrelaties zijn soms zuur. De meeste ondernemers waarderen en respecteren hun werknemers en behandelen hen vaak als familie. Maar er kunnen geschillen ontstaan en ondernemers kunnen zichzelf beschermen als die meningsverschillen escaleren in geschillen. Zzp rechtsbijstand beschermt werkgevers tegen onrechtmatige handelingen die kunnen voortvloeien uit hun werkpraktijken (zoals ras, leeftijd, discriminatie op grond van geslacht, onrechtmatige beëindiging, het niet promoten en vergelding). Deze dekking wordt snel een belangrijk onderdeel van de huidige verzekeringsmarkt.